problématique :
Sous l’impulsion de mesures législatives, la question de la GPEC prend depuis quelques années une importance particulière, et les partenaires sociaux aux travers de différents accords récents1 offrent un cadre pour alimenter et organiser les réflexions et les actions. Si le rôle de l’entreprise et des branches est prépondérant dans ces travaux, la place du territoire est simplement esquissée. Néanmoins, l’intérêt d’un croisement des différents niveaux d’approches est régulièrement mis en avant, et plusieurs expériences sont développées, en Languedoc Roussillon notamment. Une hypothèse est que l’approche territoriale peut apporter une plus-value notamment dans la gestion des compétences et l’organisation des parcours professionnels.
Le printemps des territoires pourrait être l’occasion, en confrontant différentes expériences de terrain d’identifier les spécificités des approches mises en œuvre (acteurs mobilisés, méthodes mises en œuvre, difficultés rencontrées, impacts, …) et les passerelles existant entre les différents niveaux (d’entreprises, de branches et de territoires), pour dégager quelques repères pour l’action (points de vigilance, les conditions réussite,…).
(1)ANI de 2005 sur l’emploi des séniors, de 2009 sur la sécurisation des parcours professionnels, et de 2008 sur la GPEC.
Intervenants :
Isabelle Bories Azeau, Maître de conférences associée, Université Montpellier 1
Nathalie Commeiras, Maître de conférences à l'IUT de Montpellier
Patrick Faillenet, Directeur de Almatec
Christian Jouvenot, ARACT Nord pas de Calais
Anne Loubès, Maître de conférences à l'IAE de Montpellier
Olivier Mériaux, Directeur de la stratégie et du développement, Groupe Amnyos consultants
Olivier Verhaegue, Cabinet ID-ACT - ROUBAIX
Animation : Philippe Contassot, ARACT LR